Стопа замене, позната и као стопа замене, показатељ је који се користи за мерење пензијског система. Ово изражава проценат прихода који пензијска накнада представља, у односу на приход примљен као активан радник.
Стопа замене или стопа замене је, према томе, показатељ који изражава покривеност коју нуде пензије у односу на последњу плату примљену као радник. Односно, проценат претходне зараде који је, као пензионер, покривен пензијом.
То се, како ми кажемо, изражава у процентима.
То је показатељ који се користи за мерење куповне моћи пензионера, у односу на претходну фазу, као радника.
Како се израчунава стопа замене?
Израчунавање стопе замене је врло једноставно. Поред тога, као што смо рекли, обично се изражава у процентима.
Да бисте га израчунали, само примените следећу формулу:
Где:
- Т. = Стопа замене или замене.
- П. = Старосна пензија.
- С. = Последња примљена зарада.
Да бисмо добили једноставнију идеју, замислимо да би наша пензија износила 1.500 долара, док би наша последња плата била исти износ, стопа замене или замене била би 100%.
Пример стопе замене
Даље, како бисмо добро разумели концепт, наставићемо са стварним примером како бисмо израчунали стопу замене у одређеном случају.
Да бисмо то урадили, замислимо да је наша последња зарада пре пензионисања била 1.500 долара.
Заузврат, кад се повучемо, замислимо да пензија која нам одговара износи 1.000 америчких долара.
Затим само примените формулу на следећи начин:
На тај начин резултат који добијамо дељењем и множењем износи 66,6%.
То значи да од последње примљене плате пензија покрива 66,6%.